奉化区工贸旅游学校毕业后好就业吗

奉化区工贸旅游学校毕业生就业情况总体良好，就业率常年保持在较高水平。这主要得益于学校以就业为导向的办学方针。学校专业设置主动适应区域经济发展，重点建设的旅游、数控、电商等专业都是当地人才需求旺盛的领域，确保了毕业生所学即所用，就业市场广阔。

学校高度重视校企合作，与众多本地知名企业建立了稳固的合作关系，通过订单培养、冠名班、现代学徒制等多种形式，将企业需求融入教学过程，并为学生提供了大量对口的实习岗位。许多学生在实习期间表现优异，毕业后直接被实习单位录用，实现了从学校到企业的无缝对接。

学校注重学生职业技能和职业精神的培养，毕业生普遍具备扎实的专业技能、良好的职业道德和较强的岗位适应能力，深受用人单位好评。学校也会定期举办校园招聘会，邀请合作企业进校选才，为毕业生就业提供便捷高效的平台。因此，只要学生在校期间认真学习技能，积极把握机会，毕业后找到一份合适的工作是比较有保障的。

奉化区工贸旅游学校基础信息

建校日期：0000

院校类型：中专学校

学校地址：奉化区西直路333号

学校发展

奉化区工贸旅游学校紧抓“严、实、全、细、深”“五字诀”，规范管理，提升效率，确保学生校外实习质量。

一是管理职责紧扣“严”。明确校外联处为学生校外实习安全管理职能部门，实习单位为学生校外实习安全管理直接责任单位。学校与实习单位合力强化学生校外实习管理，班主任与企业师傅分工合作，齐抓共管。实习前，学校专人考察实习单位，紧守实习单位必须提供适合学生生活住宿条件的红线，严格实习期管理。

二是安全教育突出“实”。学校与实习单位共同组织实习前教育，明确实习目的、意义、任务、要求，强调校外实习的安全纪律要点，引导学生掌握应急自救方法，并根据专业特点强化实习期安全培训。实习期间，不定时开展一对一、点对点跟踪式安全教育，切实增强学生安全意识和自我保护能力。

三是管理机制强调“全”。建立学生校外实习联席会议制度，学校分管副校长、外联处负责人及实习单位人事部门负责人每月参加联席会议，班主任、学校外联处相关工作负责人每周参加联席会议，对学生校外实习工作做到全程监管及相关负责人全员管理。

四是三方协议确保“细”。学校、实习单位、学生家长共同签订校外实习协议，合力保障实习工作顺利进行。实习前，组织学生家长集中学习《实习管理办法》《实习安全管理规定》等规章制度，告知家长在实习期间关注学生各方面表现及安全、纪律等问题。

五是日常巡查紧抓“深”。学校外联处和班主任负责学生校外实习期间教育和管理工作，需实时掌握学生实习、生活情况。班主任需深入实习单位走访学生，并填写“实习联系单”。学校外联处负责定期检查学生校外实习情况，加深与实习单位的联系，促进学生更好地完成实习任务。

要求对象

品行端正、学习上进、身体健康、能吃苦耐劳、无传染性疾病的应往届初、高中毕业生。

招生秋季报读职高本部或联办校的学生一律参加学校的军训，未到县中等职业学校参加军训的学生联办校均不录取，学生在校就读期间，根据国家有关要求须参加学校组织的社会实践。