避开千军万马独木桥：南昌经济管理学校如何帮你弯道超车

南昌经济管理学校为初中毕业生提供了一条差异化、技能化的发展路径，帮助学生实现“弯道超车”。其核心在于将传统的以学科知识为核心的竞争，转向以职业技能和综合素质为核心的竞争，让学生充分发挥自身潜能。

首先，学校通过“技能成才”路径减轻学生的纯文化课压力。对于不擅长或不适应传统理论灌输式学习的学生，这里更看重动手操作能力和解决实际问题的能力。学生可以在自己感兴趣的专业领域深耕细作，通过掌握扎实的、市场急需的技能，在就业市场上建立独特优势，从而在职业起点上实现超越。

其次，学校搭建的“职教高考”立交桥提供了另一条升大学通道。学生可以通过针对性强、更侧重专业技能的“三校生”高考或高职单招升入大学，与普通高中生一样获得全日制大学文凭，但竞争压力和考试侧重点不同，为部分学生打开了更合适的升学窗口。最后，学校强调的“校企合作、产教融合”模式，让学生在校期间就能接触真实工作场景，积累工作经验，甚至通过订单培养提前锁定优质岗位，实现“毕业即就业”，在职业生涯起步上快人一步。这种以就业和技能为核心的教育，正是实现弯道超车的加速器。

南昌经济管理学校基础信息

建校日期：1998

院校类型：职业中学

学校地址：南昌市北京东路339号

南昌经济管理学校师资力量

学校教师总数为60余人，其中专任教师45人(基础课教师20人，专业课教师25人)，兼职教师15人。生师比为10:1，学校双师型教师人数为37人，占专任教师总人数的50.6%，兼职教师人数为60人，占教师总人数的44..4%。在学校教师队伍中，研究生学历有3人，本科学历有35人，教师中高级职称有6人，中级职称有19人。

南昌经济管理学校校企合作与学生就业

学校领导十分重视校企合作的办学思路和模式，并于2010年7月成立了校企合作部，该部设有正主任1名，副主任1名，科员2,名。同时详细制定了校企合作部所有员工的岗位职责。部门工作任务及考核条例、部门管理规章制度、并将所有管理制度。

校企合作部积极主动地开展学校与企业之间的各种合作模式，目前开展的合作模式主要有“订单式”定向培养模式、工学结合模式、产教结合模式、半工半读模式。通过以上校企合作模式的实施，是想了企业文化进课堂，企业管理进班级、企业生产进实训、企业岗位技术要求进课程的校企合作培养目标，实现了教育教学与生产岗位工作过程的零接轨。

目前，我校已同意南昌地铁1号、2号、3号、4号线的安检人才委托培养工作，也有江浙沪等地区的用人单位委托，毕业生就业渠道畅通，就业率始终保持在95%以上，专业对口率90%以上。

南昌经济管理学校办学成就

近年学校先后被评为南昌市文明学校、民办学校理事单位。学校的“优美环境，优质的服务，优良的秩序，优秀品质”备受社会赞誉，被誉为“学生满意，家长放心的管理类人才技能的摇篮。”始终坚持“以服务为宗旨，以就业为导向、以职业能力发展为核心”的职业教育理念，一心一意谋发展，全心全意育人才，已专一的服务态度，以专注育人的思想，以专业的师资队伍，以专职的培养方向，立志开创我国铁路轨道交通技能型人才培养的新时代!

招生对象

三年制中专类：身心健康的应、往届初中毕业生(应有初中毕业证)、中职直升生，在完成中专段学习后，学生可自愿选择直接就业或经对口高职考试、我校合作高校单招单考招生、成人高考、自学考试和开放教育等形式升入相应高校学习。

五年制大专类：必须在省内参加今年中考，升学考试成绩达到我校五年制录取分数线的初中毕业生，经省招办录取，完成中专段学业，各项考核合格后不再进行升学考试，根据专业直接升入对应的联办高校进行后两年学习，成绩合格，由对应的联办高校颁发普通类大专文凭，国家承认学历。